採用の流れ・採用情報
正社員【新卒】営業・営業事務・経理・総務
営業・営業事務・経理・総務
仕事内容
全国870店の加盟店様の運営を側面からサポートしています。店舗運営部では新規加盟店募集、加盟店支援など
様々な業務で、商品部では仕入・販促・情報の3大ノウハウを提供しご商売のサポートを行っています。
【商品部】 商品仕入、商談、見積、商品情報発信、受発注管理、納期回答、販促企画、ツール制作、キャンペーン企画など
【店舗運営部】 新規加盟店募集、セミナー開催、新規加盟店支援、FC会議企画運営など
【管理部】 経理、人事総務、システム管理など
勤務地 | 大阪府羽曳野市野々上4-6-5 |
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勤務地アクセス | 近鉄「藤井寺」駅から近鉄バスに乗車し、「野々上」停下車より徒歩約3分 ※車・バイク・自転車通勤OK(車通勤規定あり、ガソリン代支給) |
応募資格 | 2026年度4月卒業見込の方 大卒・短大卒 ※既卒者応募可(卒業後概ね3年以内) |
雇用形態 | 正社員 ※試用期間:3ヶ月(同条件) |
採用予定人数 | 2名採用予定
【直近年度の新卒採用者数・離職数】 |
勤務時間 | 9:00~17:45 (所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:75分 ※前年度の月平均所定外労働時間(10時間) |
期間 | 雇用期間の定めなし |
休日・休暇 | 週休2日制(毎週日曜、祝日、他月2~4日希望日) 年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇10日~20日 ※有給休暇の平均取得日数:10日 年間休日:112日 ※前年度の育児休暇取得対象者数/取得者数:3人/3人 |
給与 | <月給>220,000円(以下一律手当を含む) 基本給:184,164円 固定残業手当:35,836円(固定残業時間25時間 /月) ※超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ※試用期間:3ヶ月(同条件) 昇給:年1回(4月) 賞与:年2回(8・12月) |
待遇・福利厚生 | 通勤手当:全額支給(車通勤規定ありガソリン代支給) 社会保険:各種社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険) 退職金制度:勤続3年以上(定年:65歳) 屋内の受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
教育制度 | 【研修の有無及び内容】・・・新入社員研修、部門・階層別研修、外部ビジネススキルアップ研修 【自己啓発支援の有無及び内容】・・・あり(セミナー参加等) 【メンター制度の有無】・・・なし 【キャリアコンサルティング制度の有無及び内容】・・・なし 【社内検定等の制度の有無及び内容】・・・なし |
応募方法 | お問合せフォームに必要事項を入力し、希望職種はご興味を持たれた部署をご選択の上、送信してください。追ってご連絡いたします。 ※会社見学・説明会をご希望の場合はお問合せ内容欄にご記入下さい。 |
選考方法 | 1.書類選考 2.カジュアル面談(WEB) 3.一次面接・試験 (筆記試験、面接) 4.二次面接 (役員面接) 5.内定 |